Vydavateľ Eastone Books
Počet strán 210
Rok vydania 2013
Jazyk Slovenčina
Väzba Mäkká väzba / Paperback
EAN 9788081092190
Adresa titulu https://www.artforum.sk/katalog/14487/preco-vacsina-malych-firiem-nefunguje-a-ako-to-zmenit
Možnosť začať podnikať, byť sám sebe šéfom a nebodaj pri tom aj zbohatnúť, je pre mnohých ľudí lákavá. Bohužiaľ, štatistika životnosti malých podnikov je všade na svete nelichotivá. To je známy fakt. Prečo je to tak? Prečo sa toľko ľudí dáva na podnikateľskú dráhu len preto, aby skrachovali? Ako je možné, že pri dnešnej dostupnosti všemožných informácií o tom, ako byť v malom podnikaní úspešný,tak málo ľudí naozaj uspeje? Táto kniha na uvedené otázky odpovedá. Pojednáva o 4 podstatných zásadách, ktoré – ak si ich vezmete k srdcu – vám pomôžu vytvoriť taký podnik, ktorý nebude vašou nočnou morou, ale prinesie vám ozajstné osobné uspokojenie. Holič si otvorí holičstvo. Autor technickej literatúry založí firmu, ktorá sa venuje technickej literatúre. Kaderník si otvorí salón krásy. Elektroinžinier začne podnikať v odbore polovodičov. Hudobník si otvorí obchod s hudobninami. Všetci sa domnievajú, že len preto, že rozumejú príslušnej technickej práci, sú okamžite a výsostne kvalifikovaní k tomu, aby riadili podnik, ktorý sa prácou tohto druhu zaoberá. To ale nie je pravda. A tak firma, ktorá mala začínajúceho podnikateľa oslobodiť, honaopak zotročí. Toto je len jeden z problémov, o ktorých M. E. Gerber vo svojej knihe hovorí. Problematika rýchleho zanikania malých firiem je oveľa komplexnejšia. Michael Gerber, kalifornský autor a poradca, vo svojej objavnej a neobyčajnejknihe – neobyčajnej svojou formou, zameraním i prenikavosťou autorského pohľadu, osobitým štýlom, bohatým a živým jazykom, ľudskou hĺbkou a presvedčivou silou konkrétnych príkladov - rozptyľuje tradičné nedorozumenia, ktoré často obklopujú založenie a podnikateľský rozvoj úspešnej malej firmy. Toto je už rozšírená edícia knihy a je opäť bestsellerom. Sprevádza nás životnými fázami podniku od jeho „detských rokov“, cez ťažkosti a bolesti rastu a dospievania až po obdobie zrelosti a ukazuje nástrahy týchto vývojových etáp i dôvody, prečo také vysoké percento novozaložených firiem krachuje hneď v prvých rokoch svojej existencie. Predovšetkým potom ukazuje, ako sa vyhnúť nepríjemným chybám a tragickým omylom, ktoré vedú ku zbytočnému plytvaniu zdrojov, k dezilúzii a sklamaniu, k finančným stratám a nakoniec k likvidácii firmy. Gerberova poradenská firma prispela k rozkvetu už desiatok tisíc malých firiem. Jeho originálny rozvojový proces je osvedčeným nástrojom budovania funkčného a efektívneho podniku, ktorý svojmu majiteľovi prináša uspokojenie, radosť, prosperitu a ktorý je zároveň nezameniteľným výrazom jeho osobnosti. Vychádza z úplne nového pohľadu na podnik a podnikanie. Pomocou zásad, ktoré vám ponúka máte možnosť rozvíjať svojpodnik predvídateľným a produktívnym spôsobom a vy získate skutočnú kontrolu nad svojim vlastným osudom. Áno, malé podniky krachujú znepokojivo vysokým tempom. Ten váš ale nemusí byť nevyhnutne jedným z nich.

Ďalšie z kategórie ekonomika, management